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杨平继续和约翰内森讨论病例,手上的铅笔一直没停。

这支铅笔非常魔幻,它就像开启了快动作模式,速度非常快,很快,十几张演示手术步骤的解剖绘图完成。

所有医生看得一愣一愣的,就连约翰内森也被这种绘图水平整得眼花缭乱。

一支铅笔,一叠白纸,短短几分钟时间画出这么多精美的解剖图。

他是怎么做到的?没有人看明白。

手术还没有开始,这份医学绘图的绝技已经征服大多数的梅奥医生,他们的淡定开始崩解,骚动渐渐萌发,慢慢地,他们相互拥挤着,希望能够看得更加清楚,有的人甚至伸出手,希望获得一张手绘图看个究竟。

伸出手的医生知道这是不礼貌的,但是强烈的好奇心驱使他不得不这么做,而且大家已经出现小小的骚动,骚动的原因明显是冲着这十几幅画,如果他不利用就近的位置抢先出手,很可能什么也得不到。

“大家静一静,拜托!”罗伯特拱手,维持医生们的秩序。

对于这种行为,罗伯特表示理解,梅奥的医生以前怎么可能见过这种手绘解剖图,以前他们看到的所有医学绘图,在教授的临场作品面前,不过是幼儿园小朋友的涂鸦。

在罗伯特的努力和梅奥医生优良素质双重作用下,骚乱被压制,没有人再往前挤,大家安静地围着圆圈,听杨平与约翰内森讨论病例。

对于手术的可行性,约翰内森没有丝毫怀疑,当初在中国魔都的时候,那可是全世界没有哪个医生能够拿下的手术,杨平还是照样拿下,当时病人术中几次心脏停跳,但是杨平仿佛已经提前知晓,从容不迫地抢救,抢救成功后又继续手术,那份勇气,那份高超的手术能力,彻底征服约翰内森。

现在约翰内森唯一担心的问题,眼球回植是否需要眼科医生上台协助,梅奥医院的专家讨论建议眼科医生上台协助。

“需要眼科协助吗?”

约翰内森试探地问。

杨平摇摇头:“如果法律与流程上不需要,那就尽量免了吧,他们应该也没有这方面的手术经验。”

“明白,那就让眼科医生站台上观摩。”

有了杨平的肯定回答,约翰内森心里十分放心,不再纠结这个问题,在约翰内森眼里,杨平就是神一样的存在。

所以,杨平说什么就是什么,他不会质疑,在杨平面前,他已经失去质疑的能力。

不过按照梅奥的专家讨论意见,必须有两名眼科医生参与手术,一人在台上,一人可以在台下。

毕竟杨平是第一次参与梅奥的手术,只有约翰内森一人了解杨平,按照医院的规则,必须这样做。

梅奥的眼科实力非常强劲,但是真的没有做过眼球移植手术,他们只是动物实验做过类似手术,真正的人体手术只是完成数十例人工仿生眼移植,人工仿生眼移植的手术方式与真正的眼球移植差别很大。

接下来,杨平与约翰内森要敲定手术每一个细节,而围在周围的医生还算不错,一直没有出现骚动。

罗伯特也是暗中用胳膊组成一道护盾,防止医生失控往前倒,伤害到杨平。

手术的细节全部确定之后,约翰内森将手术安排在第二天。

剩下的时间,约翰内森作为东道主,带领杨平参观梅奥医院,这是杨平第一次来梅奥医院,参观是必须的。

杨平与约翰内森离开座位后,留在办公桌上的十几张铅笔手绘图,就像顶级艺术家的作品,遭到围观医生的哄抢。

大家从未见过这样精美的手绘解剖图,明明只是黑白素描,竟然画得这么逼真,这么富有立体感。

颅骨、肌肉、血管、神经、脑组织、眼、耳、鼻等等,无一不是美轮美奂,简直就是可以收藏的艺术品。

而整个手术过程用十几张图描绘出来,比起语言描叙,更加形象简单。

抢到的人沾沾自喜,没有抢到的人非常失落,还有人为了抢夺手绘图,把手绘图撕裂成两半,完全失去了世界顶级医院应有的矜持和风度。

其实也不难理解,这些手绘图不仅在梅奥没人可以超越,在梅奥神经外科医生的认知范围内,也没人可以画出这样漂亮的手绘解剖图,而且速度这么快。

约翰内森带着杨平和罗伯特,一栋一栋,一层一层地参观。

梅奥医院或者梅奥诊所医学中心,这是以前的中文翻译,现在新的准确的中文翻译是“妙佑医疗国际”。

“妙”意味着妙手仁心、妙手回春,“佑”取保护和帮助之意,“妙佑”一词寓意着怀有慈悲仁德之心的医者用精湛医术为患者提供治疗和帮助。

取这个名字的一定精通中国文化,要么是个华人,要么是罗伯特这样的美国人。

这所排名美国第一的综合医院,已经有近160年历史,除了明尼苏达罗彻斯特这个医学中心,梅奥在佛罗里达州和亚利桑那州各有一处分院。

明尼苏达的罗切斯特,人口不过10万的小镇,地处美国寒冷且偏僻的北方,放在中国,相当于18线的小县城,但是因为梅奥的存在,它的机场拥有能够起降波音a380超大型客机的跑道,因为世界各地的政要富商喜欢来这里看病。

在全世界医生的心里,梅奥就是圣地。

与我国不同,美国的顶级医院绝大多数是私立医院,梅奥也不是公立医院,而是私立医院,它当初从一个诊所发展而来,所以它的英文名字依然保留clinic这个单词。

这所私立医院的管理模式与众不同,它实行董事会管理制,但是董事会不由政府主导,也不由某个财团主导,而是由医院的医生主导。

也就是,梅奥的医生群体才是医院的真正话事人,他们通过投票来决定董事会的人选,同样通过投票来决定医院的各种大政方针。

作为私立医院,梅奥的薪酬制度却是“吃大锅饭”,也就是每个医生的工资是固定的,跟你看多少病人、开多少药、做多少手术、完成多少检查没有半毛钱关系。

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